从二零二五年七月一日起条件享病痛制度可得规定在2024年第42条社会保险律 . 具体如下 :
- 劳动人可得享病痛制度在如下各场合的其中之一 :
对象规定在各点 a , b , c , d , I , k , l , m 和 n 第1款和第2款第2条的这律可得享病痛制度但停职属如下各场合的其中之一 :
- a) 调治但在患病而不是职业病 ;
- b) 调治但被事故灾难而不是劳动事故 ;
- c) 调治但被事故但从住的地方到工作的地方 . 或从工作的地方回住的地方按照符合的路线和合理的时间和按照法律的规定关于安全和劳动卫生;
- d) 调治 , 恢复职能劳动但被伤疾 , 伤疾再发由劳动事故 , 职业病 . 或由被事故规定在c 点的这款 ;
đ) 捐给 , 拿 , 组织移植 , 人的身体部分,按照法律的规定 ;
e)照护不到七岁的孩子被病痛 .
- 劳动人不得享病痛制度在如下各场合的其中之一 :
- a) 自造伤痕或自造损害身体的健康 ;
- b) 使用毒品质 ,前质毒品按照名目由政府规定 . 除场合使用前质药 . 或药有配合含有前质按照有行业看治病人的指定 , 治病属看治病的机关 ;
- c) 在初始的时间内要写离职让调治 , 恢复劳动职能但被劳动事故 , 职业病 ;
- d) 在离职的时间内按照规定在第1款的这条跟离职的时间相同按照法律的规定关于劳动或正在停职享原薪金按照法律的规定关于别的专行或正在停职享孕产制度 , 修养恢复健康按照法律的规定关于社会保险律 .
那么 , 2024年的社会保险律规定具体些场合可得享病痛在如上的规定 .
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